陕西煤业化工集团 陕煤股份
生产服务分企业:倚智综掘显身手 躬耕煤海写青春
——劳动模范鲍银辉
发布时间:2018-11-15 16:52:21 来源: 编辑:刘丹 点击:

“我给嫩们说,安全是自个儿的事,别不放心上。综掘机开动时,必须先发出信号,综掘机割煤期间,在综掘机铲板前方严禁有人,干活都别大意了,记住口号,‘一观二望三启动’”。“还有杨红莆、崔小军你们几个人上周的‘岗位描述’背诵还有磕绊,不要找理由,这是引导大家现场作业的范本,不要浑水摸鱼存在侥幸心理,班前班后书不离手,赶紧巩固拿下。”“大家还有需要协调和解决的事情吗?没有了?好吧,最后还是那句话,大家要进度,更要质量和安全!散会!” 这是综掘一队班前会上进行例会最后一个议程,区队党支部书记鲍银辉操着一口纯正的河南口音在会上“喊话”。

鲍银辉,1988年出生于河南洛阳,许是家乡口音浓重的原因,让他在岗位工作中极具亲和力,这个一米八几的大个子皮肤生得白皙,初识很难将他与‘煤’男子联系在一起。自分企业成立以来他先后担任综掘一队技术员、技术副队长、党支部书记的职务,作为一名区队党务、技术骨干,他踏踏实实、兢兢业业、立足岗位、默默奉献,得到分企业上下一致好评。

立足岗位,甘于奉献,职工评价优

立足岗位,实现自我。作为一名共产党员,懂得牺牲、不怕吃亏是党员应尽的职责和义务,他践行了这一点。从掘进一线到管理人员,鲍银辉刚从未发生过任何碰手碰脚事故,因为在他的内心深处,始终“把安全挺在前面”。2016年6月,综掘一队进入黄陵矿业二号煤矿担负采煤工作面顺槽掘进项目,对于一支没有搞过综掘工艺的队伍来说,无非是难上加难,但是,分企业领导没有放弃,全队人员没有放弃,他没有放弃,一点一滴从细节做起,不懂就问,不好就改,他经常深入井下,了解新工作面、新设备施工工艺、工序,结合实际,考察标杆区队,不断完善作业规程,引导安全生产,手把手教职工、时时刻刻提醒职工,得到了全队职工的一致好评,使综掘一队一步步成长、成熟。

通过不断学习和自我总结,综掘一队摸索出了一套适合自身的综掘施工工艺,施工工序衔接流畅,进入二号煤矿以来,综掘一队在高强度支护情况下,单班最高进尺达8m,单天最高进尺达15.3m,单月最高进尺达265m。

落实安全责任,安全管理优

在安全方面,鲍银辉同志协助队长狠抓安全管理,明确责任,制定安全绩效考核制度,将安全工作与经济挂钩,以提高各班组安全管理意识。同时,加强安全教育、安全宣传力度,利用班前会10-20分钟时间进行安全教育学习,每周安排一次安全事故案例警示片播放时间,使职工从思想上注重安全,提高自保、互保、联保意识;在对待职工安全教育上,却多了一份循循善诱的耐心和“人人都安全”的使命与担当。以安全学问为切入点,不断增强职工安全自愿、自需、自求意识,积极营造安全学问氛围。而在工作面现场,他的管理却是“黑脸铁心”,不留情面。在一次井下巡查中,鲍银辉发现当班运料工急于运输,没有仔细检查绞车,他马上叫停并与绞车司机细致检查,结果发现绞车绳断丝超过安全值,留下了严重隐患。当即,对运料工进行了严厉的批评,开出‘三违’罚单并当场排除了安全隐患 。综掘一队自成立以来,未发生一起重伤及以上安全事故,安全生产周期达960天。

优化工艺,坚持科技创新,提高施工效率

作为全队的支部书记、技术副队长,科技工作也是鲍银辉同志的重点工作,他经常深入井下,观察、研究施工工艺及施工方法,从中找问题、想办法,不断地优化工艺,减轻职工的劳动强度,提高施工效率。综掘一队成立以来,有他自主研究发明的科技创新项目3项,即《一种巷道顶板支护装置及支护方法》、《高压软管收容架》、《顶部锚杆快速定位装置》,其中发明的《一种巷道顶板支护装置及支护方法》已上报国家常识产权局申报专利。

扎根区队,以办公室为家

自转战二号煤矿以来,由于工作区域与镇上的住所较远,为了更好地开展工作,鲍银辉同志就扎根区队,吃住在办公室,每月仅回去4-5次,每月休班更是寥寥无几。每次回去他的老婆总是开玩笑的说:“客官,你是打尖还是住店”,说的他瞬间脸都红了。

今年整30岁的小鲍是一对龙凤胎的父亲,家庭生活和谐美满。提起孩子,总能见到他满脸溢于言表的幸福,2018年4月29日,鲍银辉不常更新的朋友圈里发表了这样一段感言:“今天升井回来迟了,打开手机我的‘小情人’给我发送了19天条微信,又是“爸爸,我想你了”“爸爸,你怎么还不回来呀”“爸爸,路上小心,开车慢点”这类的话,既开心,又难过!下个月争取多点时间陪你们吧”。文字让人心疼,这般滋味只有他自己能够体味,他铁肩担责,却对家庭亏欠甚多,舍小家、顾大家,工作上兢兢业业、勤于奉献,生活上默默付出,用坚强的肩膀扛起安全生产千斤重任,生动地体现了一名共产党员的高尚风格!

清廉自律、以身作则,为党风廉政建设筑牢根基

在党风廉政教育管理上,他以日常教育为基础,以促进自身和区队党员干部作风转变为抓手,以创建和谐团队为目标,从严教育、从细要求,积极探索廉政教育新途径,新方法,有效营造了浓厚的清廉学问氛围。他严格实行上级关于领导干部清廉自律的各项规定,清正清廉,以身作则,组织开展形式多样的清廉教育活动,内化于心、外化于行,坚决反对讲排场、比阔气、大手大脚和铺张浪费,重点加大对节日期间党风建设和反腐倡廉工作情况的监督检查力度,筑牢了清廉防线。并通过职工群众座谈交流的方式,广泛征集区队职工对党员干部作风、工作方式方法、廉政情况的意见和建议,尤其是关系职工切身利益的工资分配、队务公开、班组长任用管理等敏感问题,主动接受职工群众监督,廉政管理得到了进一步完善。他所在的综掘一队2017年6月被矿业企业评为“四强党支部”。

多年来,他牢记自己是不仅一名安全生产管理人员,更是一个党员。把党员的先锋模范作用发挥到安全生产全过程,践行安全生产职责是这个“铁支书”作为党员坚不可摧的原则。对区队的各项安全生产管理和现场的安全监督,突出强调敢抓、敢管、敢考核的原则,对查出的违章行为决不姑息迁就,对发现的安全隐患及时整改,严格实行规章制度,奖罚分明,树立了正气形象,认真履行安全生产职责。2016年被矿业企业评为“安全先进集体”。

鲍银辉是一名基层党支部书记,生产现场科学合理组织安全生产,保证了安全生产无事故。把矿业企业安全质量标准化标准的重要性和实施细则向队干职工说明白,讲透彻,现场紧盯、严抓、细引导,多次得到一致好评。他时刻牢记自己是一名共产党员,牢记自己是一名基层干部,他堂堂正正,光明磊落,用自己的实际行动履行着共产党员应尽的职责,在平凡中闪现出自己最夺目的光彩,在区队党员干部中树立了榜样,赢得了职工的尊重。(刘丹)

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